ระบบทรัพยากรบุคคลแบบไดนามิกปฏิวัติวิธีที่ บริษัท และองค์กรจัดการทรัพยากรมนุษย์และงานด้านการบริหารโดยตรงจากอุปกรณ์มือถือของพวกเขาโดยตรง การจัดการทรัพยากรบุคคลที่ทันสมัยและระบบการดูแลระบบนี้รวมฟังก์ชั่นที่จำเป็นเพื่อปรับปรุงการดำเนินงานของคุณเพิ่มประสิทธิภาพและผลผลิต
ด้วยระบบ HR แบบไดนามิกการจัดการบทบาทและการบริหารของคุณไม่เคยง่ายกว่านี้มาก่อน แพลตฟอร์มที่เป็นมิตรกับมือถือนี้มีชุดเครื่องมือที่ครอบคลุมรวมถึง:
- การจัดการออกจากการจัดการ: ลดความซับซ้อนของกระบวนการร้องขอและอนุมัติใบไม้
- การจัดการการเรียกร้อง: จัดการการชำระเงินคืนและการเรียกร้องอย่างราบรื่น
- การจัดการทางการเงิน: ติดตามการทำธุรกรรมทางการเงินที่เกี่ยวข้องกับฝ่ายทรัพยากรบุคคล
- การติดตามการเข้าร่วม: ตรวจสอบการเข้าร่วมของพนักงานได้อย่างง่ายดาย
- ระบบตอบรับ: รวบรวมข้อเสนอแนะที่มีค่าจากพนักงานเพื่อส่งเสริมการเติบโต
- การจัดการงาน: ปรับปรุงการโพสต์งานและแอปพลิเคชัน
- การประมวลผลแอปพลิเคชันทางธุรกิจ: จัดการแอปพลิเคชันที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- โปรแกรมรางวัล: รับรู้และให้รางวัลผลการปฏิบัติงานของพนักงาน
- การสำรวจและการลงคะแนน: ดำเนินการสำรวจความคิดเห็นและการลงคะแนนเพื่อให้พนักงานของคุณมีส่วนร่วม
- การอนุมัติทุกประเภท: อำนวยความสะดวกในการอนุมัติสำหรับกระบวนการทรัพยากรบุคคลต่างๆ
ด้วยการใช้ระบบทรัพยากรบุคคลแบบไดนามิกคุณสามารถเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตทรัพยากรบุคคลของ บริษัท ได้อย่างมีนัยสำคัญ ระบบนี้จะช่วยลดเอกสารและภาระงานทำให้เวลามากขึ้นในการมุ่งเน้นไปที่การริเริ่มเชิงกลยุทธ์ การดำเนินการจัดการทรัพยากรบุคคลทุกครั้งที่ดำเนินการผ่านระบบ HR แบบไดนามิกจะถูกบันทึกอย่างพิถีพิถันเพื่อให้มั่นใจว่าการจัดการข้อมูลที่ถูกต้องและเชื่อถือได้
ภาพหน้าจอ





