Dynamic HR System

Dynamiczny system HR zrewolucjonizuje sposób, w jaki firmy i organizacje zarządzają zasobami ludzkimi i zadaniami administracyjnymi bezpośrednio z urządzeń mobilnych. Ten najnowocześniejszy system zarządzania HR i administracyjny integruje niezbędne funkcje w celu usprawnienia operacji, zwiększania wydajności i wydajności.

Dzięki dynamicznego systemu HR zarządzanie ról HR i administracyjnymi nigdy nie było łatwiejsze. Ta przyjazna dla urządzeń mobilna platforma oferuje kompleksowy pakiet narzędzi, w tym:

• Zarządzanie odejściem: Uproszcz proces żądania i zatwierdzania liści.
• Zarządzanie roszczeniami: bezproblemowo obsługuj zwroty i roszczenia.
• Zarządzanie finansami: Śledź transakcje finansowe związane z HR.
• Śledzenie frekwencji: z łatwością monitoruj frekwencję pracowników.
• Systemy sprzężenia zwrotnego: Zbierz cenne informacje zwrotne od pracowników na wzrost.
• Zarządzanie zadaniami: usprawnij posty i aplikacje.
• Przetwarzanie aplikacji biznesowych: efektywnie zarządzaj aplikacjami związanymi z biznesem.
• Programy nagradzania: Rozpoznanie i nagradzanie wyników pracowników.
• Sonda i głosowanie: przeprowadzaj ankiety i głosy w celu zaangażowania siły roboczej.
• Wszystkie rodzaje zatwierdzenia: Ułatwienie zatwierdzeń dla różnych procesów HR.

Korzystając z dynamicznego systemu HR, możesz znacznie zwiększyć wydajność HR swojej firmy. Ten system zmniejsza dokumenty i obciążenie pracą, umożliwiając więcej czasu na skupienie się na inicjatywach strategicznych. Każda operacja zarządzania HR przeprowadzona za pośrednictwem dynamicznego systemu HR jest skrupulatnie rejestrowana, zapewniając dokładne i niezawodne zarządzanie danymi.

Zrzut ekranu