Le géant du jeu japonais cherche l'acquisition

Auteur : Finn Feb 02,2025

L'acquisition proposée par Sony de Kadokawa: enthousiasme des employés malgré une perte potentielle d'indépendance

Sony Wants to Buy Kadokawa and Their Employees Are Thrilled

L'intérêt confirmé de Sony pour l'acquisition du conglomérat japonais Kadokawa a déclenché une vague d'optimisme parmi les employés de Kadokawa, malgré les inquiétudes concernant une perte potentielle d'indépendance. Pendant que les négociations sont en cours, la réaction met en évidence une situation complexe.

une décision stratégique pour Sony, potentiellement moins pour Kadokawa

Sony Wants to Buy Kadokawa and Their Employees Are Thrilled

L'analyste économique Takahiro Suzuki, tel que rapporté par Bunshun hebdomadaire, suggère que l'acquisition profite à Sony plus significativement que Kadokawa. Le changement de Sony vers le divertissement nécessite un développement robuste de la propriété intellectuelle (IP), un domaine où Kadokawa excelle avec des titres comme Oshi no ko ,, Dungeon Meshi , et Elden Ring . Cependant, cette acquisition placerait Kadokawa sous le contrôle direct de Sony, limitant potentiellement sa liberté opérationnelle. Comme l'a noté Automaton West, la perte d'indépendance pourrait conduire à une gestion plus stricte et à un examen accru de projets qui ne contribuent pas directement à la création de la propriété intellectuelle.

Les employés de Kadokawa accueillent le changement

Sony Wants to Buy Kadokawa and Their Employees Are Thrilled

Malgré les inconvénients potentiels, Bunshun hebdomadaire rapporte une réponse largement positive des employés à l'acquisition proposée. De nombreux interviewés ont exprimé une préférence pour la propriété de Sony, le considérant comme une alternative préférable au leadership actuel sous Takeshi Natsuno.

Ce sentiment découle d'une insatisfaction généralisée à l'égard de la gestion de Natsuno d'une cyberattaque de juin par le groupe de piratage de Noirs. L'attaque a entraîné le vol de plus de 1,5 téraoctets de données, y compris des informations sensibles aux employés. La réponse inadéquate perçue de Natsuno à cette crise a alimenté le mécontentement des employés, conduisant à la conviction que l'acquisition de Sony pourrait inaugurer un changement positif, en commençant potentiellement par un changement de leadership.