Guudjob

Poczuj moc uznania z Guudjob

Wyjdź poza zwykłe powiedzenie „dobra robota” i wzmocnij możliwości swoich pracowników dzięki Guudjob, aplikacji, która podnosi poziom ich doświadczenia.

Więcej niż tylko uznanie

Guudjob to platforma promująca kulturę uznania i rozwoju. Zostaw publiczne recenzje profesjonalistom, którzy wyróżniają się w swojej pracy, co podniesie ich morale i podkreśli ich osiągnięcia. Stwórz profil i zbieraj profesjonalne referencje, aby wyróżnić się na rynku.

Funkcje, które zapewniają sukces

Guudjob oferuje kompleksowy zestaw funkcji zaprojektowanych w celu zwiększenia zaangażowania pracowników i wydajności firmy:

• Docenianie pracy klientów: Pozwól klientom przekazywać pracownikom opinie w czasie rzeczywistym i wyrażać uznanie, identyfikując ukryte talenty i dostarczając cennych spostrzeżeń.
• Uznanie wśród rówieśników: Pielęgnuj kulturę uznania opartą na wartościach i kompetencjach korporacyjnych. Rozbijaj silosy i zachęcaj do współpracy za pomocą zgamifikowanego systemu rozpoznawania.
• Ciągła informacja zwrotna: Popraw wydajność poprzez wspieranie otwartej komunikacji. Wykorzystaj funkcję Agile Feedback firmy Guudjob do ciągłej oceny wydajności, uzupełniającej tradycyjne oceny roczne. Zachęcaj do nieformalnego przekazywania informacji zwrotnych i umożliwiaj sprawne pomiary protokołów.
• Interkom: Zapewnij pracownikom platformę do wyrażania swoich opinii i pomysłów. Uruchamiaj ankiety, zbieraj opinie na temat środowiska pracy i zachęcaj pracowników do generowania pomysłów i głosowania.
• Wdrożenie: Usprawnij integrację nowych pracowników dzięki elastycznym treściom i ocenom. Zapewnij płynne przejście nowym pracownikom, upraszczając proces wdrażania.
• Kontynuuj naukę: Dostarczaj ukierunkowane moduły szkoleniowe, aby informować specjalistów na bieżąco i zwiększać ich produktywność. Uzyskaj dostęp do wszystkich rozwiązań, których potrzebują pracownicy na jednej platformie.

Odblokuj swój potencjał

Pobierz Guudjob już dziś, aby poprawić swoje doświadczenie zawodowe, wspierać kulturę uznania i odblokować pełny potencjał swoich pracowników.

Zrzut ekranu